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舟山市體育彩票管理中心招聘公告
2024/2/3 23:23:00 來(lái)源:本站收集

因舟山市體育彩票事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)向社會(huì)招聘工作人員2名,用工方式為勞務(wù)派遣。具體公告如下:

一、招聘計(jì)劃

招聘

崗位

人數(shù)

學(xué)歷

要求

專(zhuān)業(yè)

要求

年齡

要求

崗位職責(zé)

工作

地點(diǎn)

其他

要求

兌獎(jiǎng)

后勤

1

本科及

以上

不限

財(cái)會(huì)類(lèi)

優(yōu)先

35周歲以下(1989年1月31日之后出生

負(fù)責(zé)體育彩票兌獎(jiǎng)及所得稅申報(bào)工作;綜合辦公室后勤輔助工作。

新城

中共黨員優(yōu)先

專(zhuān)管

1

專(zhuān)科及

以上

不限

負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的實(shí)體店進(jìn)行布設(shè)、管理和服務(wù)指導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)實(shí)體店培訓(xùn)、宣傳、協(xié)調(diào)和設(shè)備維修維護(hù)等日常巡點(diǎn)服務(wù)工作。

普陀

中共黨員退役軍人優(yōu)先

二、招聘條件

(一)思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的思路和方針政策;

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)損害社會(huì)公德、造成社會(huì)不良影響的行為,無(wú)違法犯罪記錄;

(三)有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力,富有創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí);

(四)身體健康,能適應(yīng)所招聘崗位的工作需求;

專(zhuān)管員崗位因外出巡查服務(wù)工作持有C2以上駕照,并有1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。

三、招聘程序

招聘程序包括報(bào)名、資格審查、考試、體檢等環(huán)節(jié)。

1.報(bào)名要求:填寫(xiě)報(bào)名表(見(jiàn)附件),并提供本人身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證等資料復(fù)印件。

報(bào)名郵箱:zsstczx@163.com

聯(lián)系人:謝老師,聯(lián)系電話:0580-2865871

報(bào)名時(shí)間:截至2024218日,逾期不再受理報(bào)名。

報(bào)名者需提供以下報(bào)名材料:

1《舟山市體育彩票管理中心公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)

2學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件

3本人有效身份證(正反面)

2.資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查,確定進(jìn)入筆試的人員,將以電話形式通知參加考試(請(qǐng)攜帶相關(guān)證件資料等),報(bào)考人數(shù)(符合崗位要求)原則上應(yīng)達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)的3倍,如達(dá)不到規(guī)定比例的,則以實(shí)際報(bào)名人數(shù)為準(zhǔn)。

3.考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式,總分為100分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%;面試成績(jī)占總成績(jī)的60%??偝煽?jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。未按時(shí)參加者視為自動(dòng)棄權(quán)。

筆試。滿分100分,合格分為60分。內(nèi)容以考核應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力為主。根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選,筆試不及格的不能進(jìn)入面試,不足1:3按實(shí)際人選確定。面試人選確定后,在舟山體彩網(wǎng)公布筆試成績(jī)并通知相關(guān)人員參加面試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

面試。面試滿分100份。以考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力、工作思路為主。若出現(xiàn)未達(dá)到規(guī)定比例的,以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。

面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知

4.體檢

1、根據(jù)總成績(jī)從高分到低分(若考試總成績(jī)相等,以面試成績(jī)高者排位在前),按照與招聘崗位數(shù)1:1的比例確定預(yù)錄用人員。

2、預(yù)錄用人員須在3日內(nèi)自行參加健康體檢并提供體檢報(bào)告,體檢費(fèi)用自理。凡體檢不合格者不予聘用,體檢合格者須到戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)開(kāi)具《無(wú)犯罪記錄證明》。

3、因體檢不合格或本人自動(dòng)放棄的,在成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)最高不超過(guò)2輪,若2輪結(jié)束后名額仍有空缺,等同于本次招聘工作結(jié)束。

5.公示及錄用

考察及體檢均合格人員確定為擬聘用人員。公示期為3個(gè)工作日,公示期滿且無(wú)異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂勞務(wù)派遣合同,報(bào)到上崗。逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。試用期2個(gè)月。

6.其他

1)本次招聘凡未按時(shí)報(bào)名或參加試、體檢、報(bào)到者視為自動(dòng)棄權(quán),責(zé)任自負(fù)。

2)凡在報(bào)名、體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,責(zé)任自負(fù)。

3)薪酬待遇:工資福利待遇按有關(guān)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,年薪6.5萬(wàn)元左右(含單位部分五險(xiǎn)一金)。

4)資格審查、考試及錄用由體彩中心組織展開(kāi)。

5)未盡事宜以本單位解釋為準(zhǔn)。





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